The rights of the workers and social security have been undermined, greater flexibility in labour markets have been imposed (the magical concept of ‘flexicurity’, the CPE (First Employment Contract) in France being a prime example), the increase in the actual and official retirement age has been justified, the liberalisation of the energy sector has been promoted and the liberalisation of services has been called for, thus contributing towards labour deregulation and social and environmental dumping.
De rechten van werknemers en de sociale zekerheid zijn ondermijnd, er is een grotere flexibilisering van de arbeidsmarkt opgelegd (met de nieuwe toverformule “flexzekerheid”, waarvan het CPE-contract voor de starters op de arbeidsmarkt in Frankrijk het eerste voorbeeld is), de verhoging van de daadwerkelijke en wettelijke pensioenleeftijd wordt gerechtvaardigd, de liberalisering van de energiesector wordt bevorderd en er wordt gepleit voor liberalisering van de dienstverlening. Het gevolg is deregulering van de arbeidswetgeving en sociale en ecologische dumping.
