Boost Your Productivity!Translate documents (Ms-Word, Ms-Excel, ...) faster and better thanks to artificial intelligence!
https://pro.wordscope.com
https://blog. wordscope .com
Artistic director
Artistic director for dance company
Company director
Director - large company
Festival director
Orchestra artistic director

Vertaling van "director large company " (Engels → Nederlands) :

TERMINOLOGIE




festival director | orchestra artistic director | artistic director | artistic director for dance company

artistiek directeur | artistiek leider


company director

beheerder van maatschappijen | gedelegeerd lid van de raad van beheer | lid van de raad van bestuur


director behaving as if the company were personal business

bestuurder die zich gedraagt alsof de vennootschap een persoonlijke zaak is


extension of realization of assets of companies to their directors

uitbreiding van de liquidation des biens van vennootschappen tot hun bestuurders
IN-CONTEXT TRANSLATIONS
65. Is alarmed at the under-representation of women in decision-making processes, companies and their boards of directors, science and the political sphere, at both national and international level (large companies, national and European elections) and, in particular, at local level; calls for women to be supported in their professional development and efforts to obtain executive posts, and calls on the EU institutions to pay greater attention to the finding that a mere 1 ...[+++]

65. acht het zeer verontrustend dat vrouwen ondervertegenwoordigd zijn in de besluitvormingsprocessen, in ondernemingen en ondernemingsraden, in de wetenschap en de politiek, zowel op nationaal als op internationaal niveau (grote bedrijven, nationale en Europese verkiezingen), maar vooral op lokaal niveau; vraagt vrouwen te steunen bij hun professionele ontwikkeling en hun inspanningen om in leidinggevende functies te worden aangesteld en verzoekt de Europese instellingen meer aandacht te besteden aan het feit dat slechts 17,8 % van de posities in de bestuursraden van de grootste beursgenoteerde ondernemingen in de EU wordt bekleed door ...[+++]


64. Is alarmed at the under-representation of women in decision-making processes, companies and their boards of directors, science and the political sphere, at both national and international level (large companies, national and European elections) and, in particular, at local level; calls for women to be supported in their professional development and efforts to obtain executive posts, and calls on the EU institutions to pay greater attention to the finding that a mere 1 ...[+++]

64. acht het zeer verontrustend dat vrouwen ondervertegenwoordigd zijn in de besluitvormingsprocessen, in ondernemingen en ondernemingsraden, in de wetenschap en de politiek, zowel op nationaal als op internationaal niveau (grote bedrijven, nationale en Europese verkiezingen), maar vooral op lokaal niveau; vraagt vrouwen te steunen bij hun professionele ontwikkeling en hun inspanningen om in leidinggevende functies te worden aangesteld en verzoekt de Europese instellingen meer aandacht te besteden aan het feit dat slechts 17,8 % van de posities in de bestuursraden van de grootste beursgenoteerde ondernemingen in de EU wordt bekleed door ...[+++]


17. Is alarmed at the under-representation of women in decision-making processes, companies and their boards of directors, science and the political spheres, at both national and international levels (large companies, national and European elections) and, in particular, at local level; calls for women to be supported in their professional development and efforts to accede to executive posts, and calls on the EU institutions to pay greater attention to the finding that a m ...[+++]

17. acht het zeer verontrustend dat vrouwen ondervertegenwoordigd zijn in de besluitvormingsprocessen, in ondernemingen en ondernemingsraden, in de wetenschap en de politiek, zowel op nationaal als op internationaal niveau (grote bedrijven, nationale en Europese verkiezingen), maar vooral op lokaal niveau; vraagt vrouwen te steunen bij hun professionele ontwikkeling en hun inspanningen om in leidinggevende functies te worden aangesteld en verzoekt de Europese instellingen meer aandacht te besteden aan het feit dat slechts 17,8 % van de posities in de bestuursraden van de grootste beursgenoteerde ondernemingen in de EU wordt bekleed door ...[+++]


on improving the gender balance among directors of companies listed on stock exchanges and large public undertakings and related measures

inzake de verbetering van de man-vrouwverhouding bij bestuurders van beursgenoteerde ondernemingen en grote openbare bedrijven en daarmee samenhangende maatregelen


For more results, go to https://pro.wordscope.com to translate your documents with Wordscope Pro!
(28) This Directive aims to improve the gender balance among directors of companies listed on stock exchanges and large public undertakings and thus to contribute to the realisation of the principle of equal treatment between men and women, recognised as a fundamental right of the Union.

(28) Deze richtlijn heeft een evenwichtigere man-vrouwverhouding in raden van bestuur van beursgenoteerde ondernemingen en grote openbare bedrijven ten doel en moet zo helpen om gestalte te geven aan het beginsel van gelijke behandeling van mannen vrouwen, dat als een grondrecht van de Unie is aangemerkt.


As the non-executive directors perform supervisory tasks, it is also easier to recruit qualified candidates from outside the company and to a large extent also from outside the specific sector in which a company operates – a consideration which is of importance for areas of the economy where members of a particular sex are especially under-represented in the workforce.

Aangezien niet-uitvoerende bestuursleden hoofdzakelijk toezichthoudende taken uitoefenen, kunnen gekwalificeerde kandidaten ook gemakkelijker worden aangeworven buiten de onderneming en in veel gevallen ook buiten de specifieke sector waarin de onderneming actief is; dit is met name van belang voor economische sectoren waarin een geslacht onder de werknemers sterk is ondervertegenwoordigd.


As the non-executive directors perform supervisory tasks, it is also easier to recruit qualified candidates from outside the company and to a large extent also from outside the specific sector in which a company operates – a consideration which is of importance for areas of the economy where members of a particular sex are especially under-represented in the workforce.

Aangezien niet-uitvoerende bestuursleden hoofdzakelijk toezichthoudende taken uitoefenen, kunnen gekwalificeerde kandidaten ook gemakkelijker worden aangeworven buiten de onderneming en in veel gevallen ook buiten de specifieke sector waarin de onderneming actief is; dit is met name van belang voor economische sectoren waarin een geslacht onder de werknemers sterk is ondervertegenwoordigd.


- The BSCA Board of Directors includes a number of business managers experienced in the management of large private companies. Their approval of the agreement, therefore, was naturally based on a detailed examination.

- In de raad van bestuur van BSCA hebben verschillende bedrijfsleiders zitting die wat het beheer van grote particuliere ondernemingen betreft grote ervaring hebben, en die, alvorens hun goedkeuring aan de overeenkomsten te hechten, deze eerst aandachtig bestudeerd hebben.




datacenter (1): www.wordscope.nl (v4.0.br)

'director large company' ->

Date index: 2021-11-16
w