Vertaling van "Ordinanza sulla conversione del sistema salariale " (Italiaans → Engels) :

TERMINOLOGIE

Ordinanza del 30 novembre 2001 concernente la conversione del sistema di retribuzione del personale federale e l'assicurazione dello stipendio | Ordinanza sulla conversione del sistema salariale [ OCSS ]

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Ordinance of 30 November 2001 on the Transfer of the Salary System for Federal Personnel into the Salary System under the Federal Personnel and on Salary Insurance | Salary Transfer Ordinance [ STO ]

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Ordinanza del 17 giugno 1996 sul sistema svizzero d'accreditamento e la designazione di laboratori di prova e di organismi di valutazione della conformità, di registrazione e d'omologazione | Ordinanza sull'accreditamento e sulla designazione [ OAccD ]

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Ordinance of 17 June 1996 on the Swiss Accreditation Systemcheme and the Designation of Testing, Conformity Certification, Registration and Approval Bodies | Accreditation and Designation Ordinance of 17 June 1996 [ AccDO ]

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Ordinanza dell'8 marzo 2013 sulla parte nazionale del Sistema d'informazione di Schengen (N-SIS) e sull'ufficio SIRENE | Ordinanza N-SIS

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Ordinance of 8 March 2013 on the National Part of the Schengen Information System (N-SIS) and the SIRENE Bureau | N-SIS Ordinance [ N-SIS-O ]

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IN-CONTEXT TRANSLATIONS

Gran parte delle misure tendono a comportare tagli fiscali, strategie di apprendimento lungo tutto l’arco della vita attiva oppure politiche attive per il mercato del lavoro, mentre un numero inferiore di iniziative (o proposte più specifiche) hanno riguardato il sistema delle prestazioni sociali, la contrattazione salariale e la legislazione sulla tutela del lavoro ...[+++]

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In general, there is a tendency for many measures to remain focused on tax cuts, lifelong learning strategies or active labour market policies, while fewer initiatives (or less comprehensive proposals) related to benefit systems, wage bargaining and employment protection legislation.

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un pacchetto globale teso a rafforzare la cibersicurezza della nostra industria,nel quale rientrano la creazione di un Centro europeo per la ricerca e le competenze in materia di cibersicurezza, al fine di sostenere lo sviluppo di capacità tecnologiche e industriali nel campo della cibersicurezza, nonché un sistema di certificazione europeo per i prodotti e i servizi, riconosciuto in tutti gli Stati membri (adottato il 13 settembre 2017); una proposta di regolamento sul libero flusso dei dati non personali, che permetterà la libera c ...[+++]

http://europa.eu/rapid/press-r (...) (...) [HTML] [2017-09-17]

A comprehensive package to reinforce our industry's cybersecurity. It includes the creation of a European Cybersecurity Research and Competence Centre to support the development of technology and industrial capabilities in cybersecurity, as well as an EU-wide certification scheme for products and services, recognised in all Member States (adopted on 13 September 2017). A proposal for a Regulation on the free flow of non-personal data that will enable data to circulate freely across borders, helping to modernise industry and create a truly common European data space (adopted on 13 September 2017). A new series of actions on Circular Econo ...[+++]

http://europa.eu/rapid/press-r (...) (...) [HTML] [2017-09-17]

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la legge francese del 2006 sulla parità retributiva impone alle imprese di rendere conto del sistema salariale e dei piani per colmare le disparità retributive di genere.

http://europa.eu/rapid/press-r (...) (...) [HTML] [2013-12-08]

The French 2006 Act on equal Pay requires companies to report on salaries and their plans to close the gender pay gap.

http://europa.eu/rapid/press-r (...) (...) [HTML] [2013-12-08]

http://europa.eu/rapid/press-r (...) [HTML] [2013-12-08]

11. sottolinea che un sistema di classificazione professionale chiaro e armonizzato e maggiore trasparenza salariale miglioreranno l'accesso alla giustizia; constata che diversi Stati membri hanno già adottato misure specifiche in relazione alla trasparenza salariale; sottolinea l'attuale disparità tra queste misure, e prende atto delle raccomandazioni della Commissione del 2014 relative a ...[+++]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2015-10-07]

11. Points out that a clear and harmonised job classification system and greater wage transparency will improve access to justice; notes that several Member States have already taken specific wage transparency measures; underlines the disparity that exists between these measures, and takes note of the 2014 Commission recommendations on wage transparency, although regretting their non-binding nature; calls on the Member States to actively implement those Commission recommendations through transparency and continued positive action via legislation, as this has proven to be successful, by introducing recommended and tailor-made wage tran ...[+++]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2015-10-07]

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— «proiezione cartografica»: la conversione delle coordinate, sulla base di una relazione di uno a uno, da un sistema di coordinate geodetico ad un piano, basato sullo stesso datum, conformemente al sistema EN ISO 19111.

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2010-11-22]

‘map projection’ means a change of coordinates, based on a one-to-one relationship, from a geodetic coordinate system to a plane, based on the same datum, in accordance with EN ISO 19111,

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2010-11-22]

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) [HTML] [2010-11-22]

F. considerando che attraverso l'ordinanza sulla riconciliazione nazionale si sta cercando di introdurre un sistema arbitrario di esenzione da procedimenti penali per malversazioni e corruzione, a vantaggio di determinati esponenti politici e di specifiche formazioni politiche,

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2007-11-13]

F. whereas an attempt is being made, for the benefit of specific political leaders and political formations, to introduce a system of arbitrary exemption from persecution for embezzlement and corrupt practices via the National Reconciliation Ordinance,

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2007-11-13]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2007-11-13]

Linee di orientamento macroeconomiche (1) Garantire la stabilitÃ economica nella prospettiva di una crescita sostenibile; (2) Assicurare la sostenibilitÃ della situazione economica e di bilancio; (3) Promuovere una destinazione efficiente delle risorse basata sulla crescita e sull'occupazione; (4) Controllare che l'evoluzione salariale contribuisca alla stabilitÃ economica; (5) Favorire una maggiore coerenza tra politiche macroecon ...[+++]

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2005-07-11]

Macroeconomic guidelines (1) To secure economic stability for sustainable growth (2) To safeguard economic and budgetary sustainability (3) To promote a growth- and employment-orientated and efficient allocation of resources (4) To ensure that wage developments contribute to economic stability (5) To promote greater coherence between macroeconomic, structural and employment policies (6) To contribute to a dynamic and well-functioning EMU.Macroeconomic guidelines(7) To increase and improve investment in RD, in particular by private business (8) To facilitate all forms of innovation (9) To facilitate the spread and effective use of ICT and build a fully inclusive ...[+++]

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2005-07-11]

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) [HTML] [2005-07-11]

Sulla scorta di questi provvedimenti si sono svolti altri incontri di esperti sul tema IUR e sulla loro possibile conversione ed adeguamento al nuovo sistema di telecomunicazione.

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2001-07-10]

Subsequently, further meetings of experts were held to discuss IUR and their possible transposition and adjustment to cope with new telecommunications technologies.

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2001-07-10]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2001-07-10]

«L'art. 13, A, n. 1, lett. l), della sesta direttiva del Consiglio 17 maggio 1977, 77/388/CEE in materia di armonizzazione delle legislazioni degli Stati membri relative alle imposte sulla cifra d'affari · Sistema comune d'imposta sul valore aggiunto: base imponibile uniforme, va inteso nel senso che un organismo che ha le caratteristiche elencate nell'ordinanza di rinvio non può essere considerato come un organismo che "si prefigg ...[+++]

http://europa.eu/rapid/press-r (...) (...) [HTML] [1998-11-09]

Article 13(A)(1)(l) of Council Directive 77/388/EEC of 17 May 1977 on the harmonisation of the laws of the Member States relating to turnover taxes · Common system of value added tax: uniform basis of assessment, must be construed as meaning that an organisation with the characteristics described in the order for reference cannot be deemed to be 'pursuing aims of a trade-union nature' and, accordingly, the services which it supplies to its members are not exempt from VAT.

http://europa.eu/rapid/press-r (...) (...) [HTML] [1998-11-09]

http://europa.eu/rapid/press-r (...) [HTML] [1998-11-09]

3. Il Consiglio europeo, sulla base delle raccomandazioni contenute nella relazione unica,chiede agli Stati membri di considerare prioritari, nell'ambito dei loro programmi pluriennali per l'occupazione, i seguenti campi d'azione: - intensificare i programmi di formazione destinati in particolar modo ai disoccupati; - rendere flessibili le strategie imprenditoriali per quanto concerne aspetti quali l'organizzazione del lavoro e dell'orario di lavoro; - garantire un'evoluzione dei costi indiretti del lavoro adeguata agli obiettivi di riduzione della disoccupazione; - mantenere l'attuale mo ...[+++]

http://europa.eu/rapid/press-r (...) (...) [HTML]

3. On the basis of the recommendations in the single report, the European Council urges Member States to regard as priorities the following spheres of action in their multiannual employment programmes: - stepping up training programmes, especially for the unemployed; - rendering business strategies more flexible in areas such as the organization of work and of working time; - ensuring a pattern of non-wage labour costs appropriate to unemployment-reducing objectives; - continuing the current wage restraint by linking it to productivity, as an essential element in promoting intensive use of manpower, - obtaining the maximum level of efficiency in social protection systems so that, ...[+++]

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Date index: 2021-07-30