Per quanto riguarda gli obiettivi in materia di composizione dei consigli, la trasparenza delle assunzioni e la comunicazione di informazioni sulla diversità di genere, i problemi individuati pregiudicano le prestazioni generali delle imprese, la loro responsabilizzazione, la capacità degli investitori di valutare adeguatamente e opportunamente tutte le informazioni rilevanti e di tenerne conto, e l’efficienza dei mercati finanziari dell’UE.
As far as the objectives for board composition, the transparency of recruitment and reporting on gender diversity of boards are concerned, the identified problems affect the overall performance of companies, their accountability, the ability of investors to assess and factor appropriately and timely all relevant information, and the efficiency of the EU financial markets.
